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台江医院全体员工参加学习培训会

文章来源:福州台江医院

8月4日,医院组织全体员工参加著名演说家于大城老师的企业培训课--《卓越从员工做起》,整个课程历时三个多小时,于大城老师幽默、富于感召力的说辞,“动之以情,晓之以理”地打动了在座的每一位员工,大家群情激昂,深深地陶醉在其中。特别是后的感恩环节,真正地调动起每个员工内心深处柔软的一面。 于大城老师引经据典,阐述了“作为员工的条件”、“员工的准则”、“员工的作用”、“员工的心态”等几个极其精僻的观点,这些员工价值观引起了大家的共鸣,使大家懂得了做为员工的价值和追求。“凡事负责任,工作提前,自我退后”是员工的核心所在,也是全体员工今后的工作准则。另外,“患者,对患者负责任”“感恩的心态”“凡事积极主动”“凡事高标准要求”也成为员工的考核标准。 针对学习的结果,让大家共同分享学习的心得,医院组织全员开展学习体会分享座谈会、试卷考评分析等形式多样的活动,大家就各人听课学习后的感想畅所欲言,结合“如何才能做一个员工”的问题,积极地发表自己的观点,以及结合自己的工作实际,从员工的准则出发,力求达到目标。
  卓越从员工做起
  1、通过本次课程学习,我觉得医 务人员必须具备三点:一身正气, 一视同仁,一诺千金,以积极乐观的心态去工作,去解决工作中遇到的困难,任何时候都必须要团结,集体要有凝聚力,才能齐心协力把工作做好。  --周小英(麻醉科)
  2、这次课程的学习,每一点内容对我都意义深大:无论大事、小事,你都要把它当作是一件责任来完成,经过这次学习,对我为人处事方面有很大帮助,使我终身受益匪浅,我要做到凡事按标准,严要求,遇到挫折不逃避,面对领导的要求,要勇于接受不要推辞,不论面对什么事,我懂得还需要一颗感恩的心,因为感恩才让我懂得生命的真谛,因为感恩才会让我懂得回报。  --俞运棋(外 科)
  3、有责任意识,自发主动,没有借口,爱护企业,和企业融为一体,员工准则:诚实,诚信,勤奋,节俭,热情,责任心。  --周娟秀(供应室)

  4、做事态度好,能力好,工作提前,工作中全身心付出,努力学习,简单做人,勤奋做事。  --史晓燕(内儿科)
  5、通过这次培训学习受益匪浅,作为科室负责人,本人带头实践“凡事负责,工作提前, 自我退后的精神”,调动全科员工的积极性,为医院,为科室创造一流的社会效益。  --吴世荣(放射科)
  6、让感恩的心升华,凡事积极主动,医院的事就是自己的事,持真诚之心,对待每一件事和人,持负责到底之心,对待每一件事,持永恒之心,把事情办的更好。  --方力维(内 科)
  7、感谢台江医院给了我们一个这么优越的工作环境,感谢台江医院给我们提供了一个良好的学习机会。“两核心、四法则”既让我们找到从普通做到优越的方法,又端正了未来应有的良好心态。  --黄丽娟(整形科)
  8、遇到任何事不论是自己的工作范围内,还是工作范围外的,不论是上班时间内还是上班时间外,都要积极主动去处理,妥善解决。本课程的所有内容对我都有所帮助。  --邱吉健(药剂科)
  9、工作作风端正,遇事不推卸,工作出现问题先从自我找原因,课程内容对我都有所帮助,将经典的内容吸取慢品消化吸收。  --郑学军(药剂科)
  10、我们要以一颗感恩的心,感谢医院给我们提供了这一次学习的机会,让我们在今后的人生路上有了更加明确的方向,在员工对企业和总经理,感恩的同时,他们也在感谢员工对企业作出的贡献,所以为了让我们不断地成长,才会不惜重金给我们创造这次学习的机会,我们会以感恩的心去珍惜。  --刘莹(网络部)
  11、我准备怀着一颗感恩的心,珍惜这份工作,尽心尽责做好本职工作,把医院当成自己的家,身为台江医院一分子感到无比荣幸,待病人如亲人,真诚服务,让每个患者满意而归。  --郑赞锋(泌尿科)

 12、当遇到病人投诉不满时,首先要对这件事负起责任,先从自身找不是,分析病人投诉的原因,配合领导解决好事情,不推卸责任,团队利益放在位,团结互助。  --李久春(咨询科)
  13、人无完人,接受残缺,追求完美,一天比一天做的更好,斤斤计较,死路一条,要想取之,必先予之,凡事积极,懂得吃亏,难得糊涂,我们可以不学习,但是我们不能阻止竞争对手不学习,若因为我没做好而影响全局,我就是盗取团队其他伙伴劳动的小偷。  --周少梅(妇 科)
  14、把病人当作挚亲好友,给予无微不至的关怀,给予理解换位思考,用心做事,珍惜每一次自我评鉴机会。  --林惠玲(门诊妇科)
  15、听了这堂课,感动很深,调整自己心态,从零开始,做到凡事只求更好,不求好,提升自我修养及自身能力,要懂得付出,懂得吃亏,以客户是上帝为准则,做好每件事。努力争取做医院的好员工。  --谢援英(美容科)
  16、敬业精神--对工作认真负责,追求卓越
  团队精神--精诚合作
  服务意识--服务患者
  安全意识--保证医疗安全
  忠诚原则--忠诚于医院与医院共荣辱、共存亡
  保密原则--保守医院商业技术秘密
  注意细节--细节决定成败  --陈海燕(妇 科)
  17、有积极就有懒惰,有主动就有被动,事情都是对立的,但我们就应有自己的立场,认知好的,改进错的,挫折是弹簧你强它就弱,我们要迎刃而上,而不是退缩。  --高 丽(手术室)
  18、参加本次学习,感触很多,受益良多,今后我在工作中,用心对待每位患者,努力多做事,领导就是没有分配的,也要去找事做,多动脑筋,全力以赴,服从领导的安排,尊重身边所有

人,抱感恩的心,小事、大事都要做完美,把医院当我家,院荣我荣。  --陈 慧(妇产科)
  19、人生须知负责的苦处,才能知道尽责任的乐趣。患者是医师的上帝,我们的一切工作都是为他们服务的,医师从患者身上学到很多知识。  ——唐华贵(结石科)
  20、摒弃错误的思想观念,吸收好的先进理念来武装自己,提升自己的业务能力,为医院,为自己创造更多的价值。  --何加裕(外 科)
  21、通过本次学习,我觉得于大诚老师演讲的每一点内容、观点对我未来的工作有所帮助,主要的是要用感恩的心态去对待周围人和事,要把学习的内容运用到实际的工作中,把顾客当明星。高调做事,低调做人,把科室建设成一个团结集体,具有决定凝聚力的团队,能够克服困难的团队。  --林 琛(外 科)
  22、对待病人要像对待亲人一样, 要有爱心、责任心、同情心,时常将心比心,我会用这堂课所学的知识,改进自己的不足,扬长避短,在今后的工作岗位上能够得心应手。争取早日成为一名的医务工作者。  --李秀敏(急诊科)
  23、只有充分发挥人的主观能动性,并付诸于行动,才能掌握事情的主动性,把矛盾解决在萌芽状态,为 企业节约成本,提升企业形象做贡献。  --曾巧容
  24、不懂得感恩的人,永远只会愤愤不平,怨天尤人,离成功越来越远,态度是决定成功与否的关键,做工作就是做结果,要有一个好的结果,就要有团队精神,共同创造成功,为医院,为自己创造更多的利润。  --姜艳芳
  25、无论你从事什么工作,一定要忠诚,敬业决定你的得与失,有些时候,勤奋比才能更重要。  --陈惠林(导 诊)
  26、努力把事情处理的更圆满,结更美好,而且要用你的实力敢于为他人承担责任。  --秦凤霞(妇产科)
  27、对待领导交给的任务更要雷厉风行,保质保量,绝不等待,无条件服从医院利益,服从上级领导,服从工作调配,无论份内份外。  --叶素榕(人事科)
  28、提高执行力,注重工作结果(终末质量)把握好现在,树立使命感,全力以赴投身我院建设。忠诚于企业,树立院兴我荣的主人翁精神。  -- 沈婉如(护理部)
  29、所谓“服从”是真的服从,而不是假服从。所谓“假服从”就是当面一套,背后一套,或者是嘴上一套,做的又是一套。  --陈建成(总务科)
  30、作为一名员工,就要为医院排忧解难,倾其所能,不仅要解决到底,更要圆满的完成。对工作上的事情,要抱主人翁的心态,集体的事就是自己的事,从思想上调动积极性,行为上付诸行动,以积极的态度去解决问题,做好上下级同事的沟通,用平常心去了解员工的需求及想法,协助上级做好交流工作。  --姚丽娜(办公室)
  31、参加完本课程我学习到:1成全: 人之以所以伟大,是当你意识 能得到的,却因此成全了别人,故有“君子成人之美”之说。2包容:“有容乃大,海纳百川”包容别人的同时你赢得更多的美誉与尊重。3感恩:“世间有情,人间有爱”用你感恩的心来温暖别人。  --蔡萍萍(妇 科)
  32.学习是提高个人文化素质,服务于病人的途径。我们要做到---学而不厌、爱岗敬业、成就实力、无愧于自己。临床中精心分析、辩证论治、取得病人的信任感,逐步积累病源、自食其力、自立自强、充实人生价值,是其他专科病症应及时发现、及时专科。起到了良性循环,同时也避免了延误病情,杜绝了医疗纠纷。所以学无止境,从学习中吸取养分,从学习中找到定位。  --中医内科(林寿明)

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